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この変態ボンデージビデオでは、従順な奴隷が縛られ、目隠しされ、過度の痛みと罰を受ける。彼らは多くの玩具とテクニックを使って1###会社を学習組織に変える##生涯学習と組織の変化次に、キャサリン・バノイ(2001)が探求した学習組織(LO)としての企業の変革を検討する。.
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